宜宾市建筑工程中级专业技术职务评审委员会
关于开展2019年度建筑工程专业技术
职务任职资格评审工作的通知
各区住房城乡建设主管部门,局属各单位,相关企事业单位:
根据国家《工程技术人员职务试行条例》、川人发〔2004〕42号、川职改办〔2013〕40号和宜职改办〔2016〕43号,经市人力资源和社会保障局同意,现将2019年度全市建筑工程专业技术职务任职资格评审工作有关事项通知如下。
一、申报人员范围及对象
凡在企事业单位从事城乡规划、勘察设计、建筑设计、结构设计、建筑工程、市政工程(含城市道路、桥梁、给排水、燃气)、质量安全监督、工程监理、工程检测、建筑经济、工程管理、工程造价、招标代理、房地产开发(含物业管理、白蚁防治、房屋安全鉴定)、通风与空调安装、结构工程、钢结构工程、岩土工程、建筑安装、管道安装、电气安装、建筑机械、建筑材料、装饰装修、园林工程等专业技术工作,符合《工程技术人员职务试行条例》的人员。
二、申报条件
(一)技术员
大学专科、中等专业学校毕业,在相应建设工程技术岗位上见习(或试用期)一年期满,经考核合格。
(二)助理工程师
取得硕士学位,经考察合格;取得学士学位或大学本科毕业,在相应建设工程技术岗位上见习一年期满,经考核合格;大学专科毕业见习一年期满,再从事技术员工作二年以上,或大学专科毕业三年以上;中等专业学校毕业从事技术员工作四周年以上或中等专业学校毕业五年以上,经考核合格。
(三)工程师
获得学士学位或大学本科毕业,担任助理工程师职务四年以上;大学专科毕业,担任助理工程师职务四周年以上。
(四)不具备以上规定学历,但长期在建设行业从事建筑工程技术工作的专业技术人员,取得执业资格(如建造师)人员,可申报评审相应的专业技术职务任职资格。
(五)根据宜职改办〔2016〕43号通知:在建筑施工企业工作的专业技术人员,符合下列情况之一,可直接申报工程师,须参加答辩。一是全日制普通高校毕业的大学本科毕业后从事专业年限五年、专科毕业后从事专业年限七年,没有评初级职称;二是非全日制(如成教、电大、网教等)大学本科毕业后从事专业年限五年、专科毕业后从事专业年限七年,没有评初级职称,其工程业绩达到:房建类2万平方米以上,市政类2000万元以上,建筑安装类1000万元,建筑经济类6万平方米,园林类16000平方米,建筑装饰类1000万元。
(六)任职资格时间计算到2019年12月31日。
(七)工程师评审实行全员答辩,答辩成绩作为评委会评审的重要依据之一。
三、申报程序
(一)本人申报。对符合晋升专业技术职务者,根据本人现实际从事的专业技术工作情况进行申报,评审材料报本单位审核。
(二)单位推荐。申报人员所在单位对申报材料逐一审查核实,对拟晋升人员应结合历年考核和任期届满考核情况,综合评价后提出是否推荐的意见。对拟推荐对象,在本单位范围内公示7天。公示期间,有异议的,要进行调查核实,不符合条件的,取消其推荐资格。公示期满后由单位撰写综合推荐材料,并在《专业技术职务任职资格审批表》有关栏目签署意见。
(三)职能部门审核程序
翠屏区所属事业、企业(不含施工企业)单位建筑工程专业技术人员申报中级职称,先报区住建局和区职改办审核后,报市人力资源和社会保障局审查;经市人力资源和社会保障局审查合格,再报市住建局建筑业科审查。
市属事业、企业(不含施工企业)单位申报中级职称的,先报市人力资源和社会保障局审查合格后,再报市住建局建筑业科审查;市属单位申报初级职称的,直接报送市住建局建筑业科审查。
翠屏区建筑施工企业人员申报中、初级职称的,直接报市住建局建筑业科审查,属于破格的,再转市人力资源和社会保障局审查合格后返回。
审查地点的地址:市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科,宜宾市南岸长江大道西段9号810办公室,联系电话:5103456;市住建局,宜宾市南岸市委党校主楼603室,联系电话:2379552)
(四)专家评审。经过职能部门审核合格者,专家分组审查资料,组织全员答辩,再经中级职称评审委员会集体讨论,投票表决是否通过。
(五)职能部门审批。专家评审通过中级职称人员,由中评委办公室整理,报市人力资源和社会保障局(扩权县职改办)公示七天,无异议者,由市人力资源和社会保障局(扩权县职改办)发批准文件和最后审签《审批表》,并颁发职称证书。专家评审通过初级职称人员,由市住房和城乡建设局发批准文件和最后审签《审批表》,并颁发职称证书。
四、申报时间
2019年8月25日—9月30日,逾期不予受理。
五、评审收费标准
按省物价局、省财政厅川价字费〔1999〕265号文件规定,评审收费标准为中级职称每人次200元;初级职称每人次100元。报送材料时一并交纳。
六、有关政策问题
(一)根据川职改〔1991〕8号文件规定,对国家教委承认的正规全日制院校毕业生,在所学或相近专业技术岗位上工作,见习期满,经单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,认为合格后,可按规定初聘相应专业技术职务,不需要再进行评审。
(二)专业技术人员继续教育问题。根据四川省人大常委会通过的《四川省专业技术人员继续教育条例》规定,专业技术人员每年继续教育达到80学时,从今年开始申报专业技术职务人员认真填报继续教育内容。一是专业科目培训每年达到60学时,凡是参加住建系统各种专业培训均可计算在内,特别是跨专业评审的,必须提供申报专业相关学历、进修、培训、考试等证明材料;二是公需科目培训每年20学时,因住建系统没有组织公需科目培训,所以凡申报评审职称人员必须参加市建设教育培训中心组织公需科目《人工智能与健康》培训,取得考试合格证,申报资料交后到市建设教育培训中心报名培训。
(三)申报建筑结构工程师,申报者需要有土木工程、工民建、结构、建筑施工、建筑工程等专业学历。申报给排水、电气安装、暖通安装等工程师,申报者需要有相应专业学历或进修合格证。
(四)用人单位所推荐的申报人员须在本单位相应专业技术岗位上工作6个月以上并提供6个月以上养老保险缴费依据。申报专业技术职务人员应在本单位进行申报,行政机关、科研院校、设计单位及事业单位人员不得挂在建筑施工企业进行申报。
申报人员须对所提交的全部材料真实性负责,对伪造学历、资历、业绩,剽窃他人技术成果等弄虚作假者,实行“一票否决制”;对通过弄虚作假、暗箱操作等违纪违规行为取得的职称,由原评审发证单位撤销其任职资格,并按照有关规定追究相关人员责任。
以上失信人将被记入个人诚信档案,从次年起3年内不得申报职称评审。
(五)如扩权县专业技术人员要委托市上评审的,由扩权县职改办出具评审委托函。仍按该文件规定条件,单位申报,县住建局审核、县人事局职改办审核,其中审核学历证、职称证、身份证后需要在复印件上签审核人名字及审查单位盖章,再转市中评委办公室。
附件:1.评审材料有关说明
2.申报材料中各种表格
宜宾市建筑工程中级专业技术职务评审委员会
2019年8月19日
附件1
评审材料有关说明
一、《宜宾市中级专业技术职务任职资格推荐评审人员名册》一式2份,由推荐单位填写并加盖单位公章,报市人力资源和社会保障局审核时交1份,另1份经市人力资源和社会保障局审核签字后交市住建局。《名册》电子文档寄邮箱(1346858832@qq.com)。初级也用此表,表上标题“中”改为“初”,只报市住建城管局。
二、《专业技术职务任职资格评审表》一式1份。
资格审查要件:承诺书;毕业证书(包括多学历)、助理工程师证(或技术员证)、执业资格证、身份证等查原件,交复印件1份。其中符合越级晋升的人员,经过审批《建筑施工企业越级晋升申请表》。单位公示证明材料(初级不要求)。前述资料按顺序装订在《评审表》封面与第1页之间。
三、任期内个人思想及工作总结1份。应包括:个人简历;教育、继续教育(培训、进修等)及目前专业知识水平;工作主要业绩及奖励情况;论文等情况;申报理由,即符合《资格条件》哪些条款。
四、单位综合推荐材料(包括本人学历、主要经历及任职内的政治思想、工作态度、学识水平、专业能力、任现职以来主要专业技术工作业绩和贡献,是否符合条件等)1份。
五、《继续教育登记表》,申报中级职称人员必须填报继续教育内容,专业继续教育至少不低于岗位要求学时,如施工员每年至少32学时等;公需科目由市建设教育培训中心组织,按照人社部门要求今年是学习《人工智能与健康》,具体时间另行通知。
六、代表作1—2篇。选择最能代表本人工作能力和学识水平的论文、论著、学术报告或成果总结等各1份(注:字数3000字以上,不得抄袭)。如系合作或集体完成的项目,应具体说明本人承担的内容和所起的作用(注:初级职称不作为必备条件)。
七、专业技术人员主要业绩证明材料登记表。中级职称至少2项以上、初级职称至少1项以上典型业绩的原始材料复印件附在本表后。获奖证书、成果鉴定证书等复印件各一份。
八、《四川省专业技术人员年度考核表》2015—2018年复印件各1份(初级不要求)。
九、申报人员须在本单位相应专业技术岗位上工作6个月以上并提供相关依据,提供6个月以上养老保险缴费证明。
附件2—表1—1
建筑工程中级专业技术职务评审材料目录
单位: 申报等级: 申报专业:
姓名: 座机: 手机:
序号 |
申报材料名称 |
份数 |
备注 |
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1 |
《宜宾市中级专业技术职务任职资格推荐评审人员名册》(不装订) |
2份 |
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2 |
《专业技术职务任职资格评审表》(单独订) |
1份 |
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3 |
事业单位及其它企业 |
施工企业 |
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①承诺书原件 |
同前。 |
1份 |
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②学历(含中专、大专、本科)证书查原件,收复印件; |
同前。如无,则需要二级建造师及以上执业资格证查原件,收复印件 |
1份 |
|
|
③助工证查原件,收复印件 |
同前。如无助工的,提供越级晋升审查表 |
1 份 |
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|
④身份证复印件 |
同前 |
1 份 |
|
|
⑤公示证明原件 |
同前 |
1 份 |
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4 |
任期内个人思想及工作总结 |
1份 |
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|
5 |
单位综合推荐材料 |
1份 |
|
|
6 |
继续教育登记表 |
1份 |
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7 |
任现职以来代表作(论文) |
1份 |
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|
8 |
主要业绩登记表,附典型业绩(至少2项)原始证明材料,及获奖证书 |
1份 |
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9 |
《专业技术人员年度考核表》(2015—2018年) |
各1 |
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10 |
单位6个月以上养老保险缴费证明 |
1份 |
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11 |
其他 |
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3栏《复印件》按表述顺序放在2栏《评审表》封面与第一页之间;4—11项装订成册,加封面平装。 |
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|
贴在申报资料袋封面上,材料袋按大号牛皮纸袋自备。
附件2—表1—2
建筑工程初级专业技术职务
评审材料目录
单位: 申报等级: 申报专业:
姓名: 座机: 手机:
序号 |
申报材料名称 |
份数 |
备注 |
|
1 |
《宜宾市初级专业技术职务任职资格推荐评审人员名册》(不装订) |
2份 |
|
|
2 |
《专业技术职务任职资格评审表》(单独订) |
1份 |
|
|
3 |
事业单位及其它企业 |
施工企业 |
|
|
①学历证书、执业资格证书查原件,收复印件; |
同前 |
1份 |
|
|
②身份证复印件 |
同前 |
1份 |
|
|
4 |
任期内个人思想及工作总结 |
1份 |
|
|
5 |
单位综合推荐材料 |
1份 |
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|
6 |
主要业绩登记表,附典型业绩(至少1项)证明材料,及获奖证书 |
1份 |
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|
7 |
其他 |
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|
3栏《复印件》按表述顺序放在2栏《评审表》封面与第一页之间;4—7项装订成册,加封面平装。 |
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|
贴在申报资料袋封面上,材料袋按大号牛皮纸袋自备。
附件2—表2
专业技术职务任职资格评审表
单 位:
姓 名:
现任专业
技术职务:
拟评审
专业名称:
拟评审
任职资格:
联系电话:
填表时间: 年 月 日
中华人民共和国人事部制
基本情况
姓 名 |
现 名 |
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性 别 |
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民 族 |
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相 片 一寸 |
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曾用名 |
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出生日期 |
年 月 日 |
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出生地 |
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标准 工资 |
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参加工作时间 |
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身体 状况 |
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学
历 |
毕(肄、结)业时 间 |
学 校 |
专 业 |
学 制 |
学 位 |
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现任专业 技术职务 及任职时间 |
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现 从 事 何种专业 技术工作 |
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专业技术职务 任职资格(取得 时间及审批机关) |
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现(兼)任 行政职务及 任职时间 |
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何时加入 中国共产党 (共青团) 任何职务 |
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何时何地参加何种民主党派任何职务 |
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参加何种学 术团体,任何 种职务有何 社会兼职 |
|
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懂何种外 语,达到何 种 程 度 |
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(注:①在取得最高学历前如还有前学历,请将学历逐一填写;②“专业技术职务”指已经取得的技术职称。)
学习培训经历
(包括参加专业学习、培训、国内外进修等)
起止时间 |
专业或主要内容 |
学 习 地 点 |
证 明 人 |
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工 作 经 历
起 止 时 间 |
单 位 |
从事何专业 技术工作 |
职 务 |
年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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|
年 月至 年 月 |
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|
年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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年 月至 年 月 |
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|
任现职前主要专业技术工作业绩登记
起止时间 |
专业技术工作名称 (项目、课题、成果、规模等) |
工作内容,本人起何作用(主持、参加、独立) |
完成情况及效果(获何奖励效益或专利) |
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任现职后主要专业技术工作业绩登记
起止时间 |
专业技术工作名称 (项目、课题、成果、规模等) |
工作内容,本人起何作用(主持、参加、独立) |
完成情况及效果(获何奖励效益或专利) |
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著作、论文及重要技术报告登记
日 期 |
名称及内容提要 |
出版、登载获奖或在 学术会议上交流情况 |
合(独)著、译 |
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考试成绩及答辩情况
日期 |
考试种类 |
考试科目 |
考试成绩 |
组织考试单位 |
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答
辩
情
况 |
公 章 答辩负责人: 年 月 日 |
(本页“考试成绩”指职称考试情况,由本人填写,考试种类填“职称考试”,其余项目按实填写;“答辩情况”不填)
年度及任职期满考核结果
公 章
负责人: 年 月 日 |
(年度是指2015—2018年,任期满是指任助工期满的考核结果,本页由所在工作单位填写,负责人签字并加盖公章)
单 位 推 荐 意 见
基 层 单 位 意 见
公 章
负责人: 年 月 日 |
|||
呈报单位意见 |
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主管部门或县人社职改部门意见 |
负责人: 公章 年 月 日 |
市、地、州或省级部门意见 |
负责人: 公章 年 月 日 |
(本页“基层单位意见”由所在工作单位填写,负责人签字并加盖公章)
评 审 审 批 意 见
专 家 评 议 组 或 同 行 专 家 意 见 |
签字: 年 月 日 |
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评审组织意见 |
总人数 |
参加数 |
表决结果 |
备注 |
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赞成数 |
|
反对数 |
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弃权 |
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公 章 主任签字: 年 月 日 |
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人社或职改部门审批意见 |
公 章 负责人 年 月 日 |
附件2—表3
专业技术人员主要业绩证明材料登记表
起止时间 |
项目名称 |
规模 (含跨、层、面积、造价) |
结构特征 |
本人在项目中 任何职务 |
完成情况 (获何奖励) |
证明人 |
单位签章 |
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注:1、完成情况:应填写“在建”、“已建成”及获奖情况(获奖项目应附获奖证明);
2、证明人:填写能证明填表人情况的人,证明人签字后单位签章:即对其所填情况负责;
3、以上业绩材料必须有两个以上单位(包括本单位,与该项目有关的甲方、施工方、监理方、主管部门等单位)证明并加盖公章;
4、申报至少2项以上典型业绩的原始材料复印件附在本表后(如是施工类,业绩请附备案书)。
附件2—表4
宜宾市____级专业技术职务任职资格推荐评审人员名册
推荐单位(盖章): 单位联系人: 联系电话: 推荐时间: 年 月 日
工作单位 (全称) |
姓 名 |
性别 |
身份证号码 |
毕业院校、 时间、专业 |
参加工作 时间 |
现从事专业 |
现任专业技术职务 |
申报评审情况 |
电话号码 (本人手机) |
备注 |
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名称 |
年限 |
名称 |
首聘 时间 |
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专业名称 |
资格名称 |
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注:1、“申报评审情况”栏中,“专业名称”“资格名称”应严格按照评审文件中的全称填写。
2、如果申报人员有建造师资格或者是给排水、暖通、电气已参加过培训获得合格证的人员,请填写在备注栏上。
3、此表一式三份,逐级盖章留存。
附件2—表5
四川省专业技术人员继续教育验证登记卡
姓名 |
|
性别 |
|
出生年月 |
|
文化程度 |
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现任专业技术职务 |
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时间 |
继续教育主要内容和成绩成效 |
学时数 |
培训机构或证明机构 |
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附件2—表6
四川省专业技术人员年度考核表
姓 名
工作单位
现任专业
技术职务
考核年度
四川省职称改革工作领导小组办公室制
年 月 日填
1 |
姓 名 |
|
性 别 |
|
年龄 |
|
|
党政职务 |
|
党 派 |
|
健康情况 |
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||
取得任职资格时间 |
|
受(续)聘(任)日期 |
|
任期 |
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||
外语语种及达标情况 |
|
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|
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||
2 |
本 年 度 参 加 的 主 要 专 业 技 术 工 作 、 进 展 情 况 及 本 人 承 担 的 具 体 任 务 和 作 用 |
|
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3 |
主 要 成 果 、 贡 献 及 著 述 |
|
|||||
4 |
培 养 人 才 情 况
|
|
|||||
5 |
参 加 学 术 活 动 情 况 |
|
|||||
6 |
学 习 、 进 修 的 专 业 、 时 间 及 成 绩 |
|
|||||
7 |
奖 惩 情 况 |
|
|||||
8 |
包 括 思 想 道 德 年 , 度履 考行 核职 评责 语 , 完 成 任 务 情 况 |
考核组织负责人(签章) 考核结论 年 月 日 |
|||||
9 |
单 位 意 见 |
(公章) 负责人 年 月 日 |
填表说明:
1、该表格各栏均填写本考核年度内的情况。
2、本表1—7栏由本人填写,单位审查核实;8—9栏由组织填写。
3、考核结论填写内容统一为“优秀”、“称职”、“基本称职”或“不称职”
附件2—表7
建筑施工企业越级晋升申请表
姓 名 |
|
性 别 |
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出生年月 |
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单 位 |
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职 务 |
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何时何校何专业毕业 |
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从事专业 工作年限 |
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拟申报 职称 |
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||
越级晋升业绩 及提供的佐证材料名称 |
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所在单位 审核意见 |
(盖 章) 年 月 日 |
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行政主管部门审核意见 |
(盖 章) 年 月 日 |
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市人力资源和社会保障局审核意见 |
(盖 章) 年 月 日 |
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备注 |
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注:①此表主要用于建筑施工企业专业人员达到中级职称的学历及专业年限,但无助理工程师资格;
②非全日制大学毕业的申请人需提供业绩的相关佐证材料(如竣工综合验收报告、竣工验收备案书、造价预算或结算书)。
附件2—8
专业技术职务初聘申报材料目录
姓名: 性别: 年龄: 联系电话:
序号 |
材料名称 |
应报份数 |
实报份数 |
备注 |
1 |
专业技术职务任职资格评审表 |
1 |
|
本人起何作用,注意填写“参加、独立,进行技术工作”。 |
2 |
思想及业务工作总结 |
1 |
|
业务技术总结,1000字以上,需打印。 |
3 |
毕业证书、身份证 |
各1份 |
|
审原件,收复印件。提供假证者三年内不得申报 |
4 |
免冠1寸照片 |
2 |
|
评审表中贴2张照片 |
注:①此目录贴在申报材料袋封面上。(材料袋按大号牛皮纸信封自备)
初聘专业技术职务呈报表
单 位
姓 名
拟聘职务
填表时间: 年 月 日
中华 人民 共和 国人 事部 制
基 本 情 况
姓 名 |
|
性别 |
|
出生 日期 |
|
1寸免冠 彩色相片 |
||||||
出生地 |
|
|
|
民族 |
|
|||||||
政治面貌 |
|
标准工资 |
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身体 状况 |
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最高学历 |
毕业时间 |
学校 |
专业 |
学制 |
学位 |
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外语程度 |
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参加学术团体社会兼职情况 |
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主要学习经历 |
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有何特长 |
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见 习 期 工 作 情 况
起止时间 |
工作部门及岗位 |
主 要 工 作 内 容 |
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主 要 工 作 成 绩 及 奖 惩 情 况 |
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所 在 部 门 考 核 鉴 定 意 见 |
公 章: 部门负责人: 年 月 日 |
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呈 报 单 位 考 核 审 查 意 见 |
公 章:
技术负责人: 部门负责人: 年 月 日 |
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单 位 聘 任 意 见 |
公 章 单位负责人: 年 月 日 |
上 级 主 管 部 门 意 见 |
公 章
年 月 日 |
注:本页“上级主管部门意见”不填,其余栏意见均由所在工作单位填写。
诚信承诺书
申 报 人 |
本人系 (单位)工作人员,现任 专业(学科) (职务任职资格),现受聘年限已满 年。所具有的资历水平均已达到 专业技术职务任职资格评审条件要求,特申请参加 (拟评审任职资格)的评审。 本人郑重承诺: 所提供的个人信息和申报材料(包括学历证书、职称证书、各类资格证书、奖励证书及其他业绩证明等材料)均真实、准确、有效。如有伪造、剽窃等弄虚作假行为,自愿按有关规定接受处理。 特此承诺。 承诺人: 年 月 日 |
申报人所在单位 |
同志申报评审 专业(学科) (职务任职资格),我单位已按照规定程序进行审核,其所报材料审核属实,并在本单位范围内公示7个工作日( 年 月 日至 年 月 日)无异议,同意推荐。如有隐瞒,愿承担相应责任。 单位主要负责人: 联系电话: 公 章 年 月 日
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